用心走路的人----记农三师图木舒克市劳动模范崔敏勤
2008-6-26 11:37:56 齐勇 向发平 杨自华 中国摄影在线 签约摄影师专稿

>的实施意见》、《农三师图木舒克市关于进一步加强引进人才工作意见》等培养、引进人才机制；每年完成约70个班次近千人次的培训任务；选派9名领导干部赴喀什地区有关县市挂职、29名少数民族干部赴二师挂职；人事考试工作荣获兵团二等奖；实施“人才订单”，多次组队到疆内外招聘，先后引进大学毕业生1100余人。

六是落实相关政策，全面加强老干部工作。坚持走访慰问、参观考察、定期学习、赠订报刊制度，确保“三个机制”畅通，大力促进了老干部政治、生活待遇的落实；采取丰富多彩的形式开展了一系列老年文娱活动；组织“五老”人员开展青少年教育活动，受教育青少年达2万多人次。2007年7月，兵团老干工作会议在师市召开，对师市老干部工作给予了高度评价。

七是坚持从严治部，强化组织部门自身建设。近年来，在师市组织人事系统开展了以公道正派为主要内容的“树组工干部形象”学习教育活动，今年又开展了“讲党性、重品行、作表率”实践活动，组工干部的素质不断提高；坚持每周五下午学习制度、撰写读书笔记、调研报告、论文和信息报送制度，加大了对组织人事工作的宣传力度；筹集50万元，为基层组工部门配备手提电脑40台、多功能机22台，为东风农场赠送了2万余元的办公设备。师市党委组织部连续五年被评为师机关文明处室。

身体力行，自觉奉献，信守严谨工作作风

实际工作中，崔敏勤同志把严格要求作为爱护干部的特殊形式。当干部取得成绩时，他给予鼓励和肯定；当有缺点或犯了错误时，他就严肃批评，严肃纪律。在要求别人的同时，他自己也以身作则、公正处事、模范遵守各项制度。日常工作中，他十分注意与干部的情感沟通。当干部思想有疙瘩时，总是做到思想教育到位，情感投入到位，鼓起他们的勇气和信心，消除心中的疙瘩。同时热心帮助群众解决实际困难，关心干部职工成长进步，努力为职工办实事、办好事，深受干部职工的信任与好评。

五年来，他在组织人事工作战线上用心工作，默默奉献，没有豪言壮语，却留下深深的足迹。在他的带领下，组织部获兵师级先进集体10余个，工作人员中获全国先进个人2人次，获兵团先进个人5人次，获师级优秀公务员、优秀党员称号20余人次，这些都是他和他的同事们辛勤付出的结果。